Cuarto Intermedio en RECATEGORIZACIÓN DE PERSONAL

El día lunes 6 septiembre el Secretario de Seguridad e Higiene , Andrés Gómez , hizo saber al área de Prensa que se solicito ante El Programa de Relaciones Laborales un cuarto intermedio hasta el día 9 de octubre para cerrar en conformidad entre ambas partes el reclamo de Recategorización del personal de las empresas Carolina Cable Color S.A y TVC Puntana S.A , reclamo realizado por los empleados ante el SATSAID FILIAL San Luis.

En este tiempo se invita a los empleados a participar de la REUNIÓN INFORMATIVA que llevara adelante el gremio para detallar y poner en conocimiento como sera la nueva escala de recategorización.

El martes 7 de octubre del 2008 a partir de las 12,30 se realizara la primer reunión con el PERSONAL ADMINISTRATIVO de las firmas antes mencionadas en las instalaciones de las empresas.

A partir de las 13,30 horas del mismo día y año se realizara la reunión con los trabajadores del ÁREA PERIODÍSTICA mientras que por las noche a partir de las 20,00 hs se culminara con la tarea de informar con el ÁREA TÉCNICA de los mencionados canales.Además se colocara cartelería correspondiente para mostrar claridad y transparencia por cada uno de los actos que a realizado este gremio.

Adjuntamos la nota que se presento ante el ente de Gobierno ,donde este acto se a celebrado en conformidad con el Gremio y representantes administrativos de las Empresas.

CONCILIACION OBLIGATORIA ANTE CONFLICTO CON SUPERCANAL

El 3 de octubre en la ciudad de Villa Mercedes se realizo la jornada de paro 5 horas tal como se tenía previsto ,conocida la desición del Ministerio de Trabajo de la Nación se a entrado en un compás de espera hasta el próximo 10 de octubre, a disposición en nuestras oficinas la resolución más algunas fotos que nos a enviado el Secretario Gremial Ricardo Ravelli.(Villa Mercedes)

Muchas gracias a todos los Medios de Prensa que se hicieron eco del difícil momento que están atravesando los compañeros de Supercanal,nuestro agradecimiento a los medios radiales , televisivos y escritos tanto de La ciudad Capital como de Villa Mercedes.

A LOS TRABAJADORES DE SUPERCANAL

EL pasado 1 de Octubre se realizo un Paro de actividades de 3 horas por tumo en la empresa
Supercanal, con un acatamiento del 95% en todos los establecimientos del país.
La medida dispuesta por el Consejo Directivo Nacional es en respuesta a los despidos
arbitrarios e ilegales realizados por dicha empresa a comienzo de esta semana.

Cerca de 20 trabajadores recibieron telegramas de despido en distintas sucursales del país,
en el mismo momento que intentábamos discutir en una mesa de dialogo el futuro de las
relaciones laborales para la nueva etapa de la empresa.

La negociación por lo tanto se ve afectada por este sorpresivo y artero accionar contrario al
principio de buena fe en la negociación y violatorio del artículo 14 del CCT de Empresa que dice:

"...la empresa no realizará despidos, ni suspensiones, individuales y colectivas sin causa ajena
al trabajador que lo justifique. Las suspensiones y/o despidos que se realizaren en violación a la
Presente cláusula serán nulas de nulidad absoluta...". Por lo tanto estos hechos fueron
Denunciados ante el Ministerio de Trabajo Seguridad Social de la Nación.

Supercanal nos dice que tiene un plan de crecimiento y expansión, pero lo primero que hace
es despedir trabajadores, siendo que fuimos los trabajadores durante los últimos años los
que mantuvimos la empresa funcionando, muchas veces sin elementos ni herramientas
adecuadas.

Así va por mal camino, ¿qué podemos esperar los trabajadores de Supercanal si estamos ante
una empresa que desconoce los propios acuerdos que firmo?
Es indispensable para recuperar el camino del diálogo constructivo que Supercanal revea la
decisión de despedir trabajadores.
Compañeros, la medida de fuerza en apoyo al mantenimiento de los puestos de trabajo realizada
el pasado 1 de Octubre fue clara y contundente, los trabajadores de televisión hemos hablado, esperamos
que en las próximas horas la empresa revea las medidas adoptadas, caso contrario
continuara el estado de conflicto. Nuestra posición es dará:

Ni un solo despido en Supercanal
Respeto a los Convenios Colectivos
Una mesa de discusión sería y responsable para construir el futuro

Consejo Directivo Nacional
Sindicato Argentino de Televisión
Servicios Audiovisuales Interactivos y de Datos

Satsaid Filial San luis viernes 3 de octubre cerrado por desinfección

SE AGRABÓ EL CONFLICTO CON SUPERCANAL

El 3 de octubre del corriente año habrá medidas de fuerza de 5 horas por turno en los Supercanal de todo el país, San Luis no es excluyente de esta situación, convocamos a todos los trabajadores de la televisión a sumarse a este reclamo en la ciudad de Villa Mercedes.

La movilización sera en la puertas de esta empresa donde ya realizaron el DESPEDIDO DE 4 TRABAJADORES.

In memorian

A diez años del fallecimiento del compañero REMIGIO ERNESTO AGUILAR , el secretario Adjunto del SATSAID filial San Luis , Luis Vidal recordó a “Remi” como lo llamaban sus compañeros y amigos de Canal 13, hoy San luis Sat.
Vidal señaló que fue el primer delegado gremial que estuvo en esta empresa estatal y que cumplía por aquel entonces la función de operador de video tape.
Al momento de su partida se desempeñaba en el gremio como Secretario Administrativo de la Mesa Sindical.
Este es un homenaje que le hacemos y agradecemos a su familia por facilitarnos material fotográfico para compartirlo hoy con todos.

Alerta y Movilización en SuperCanal

Esto es lo que a resuelto la Comisión Directiva Nacional ante los hechos de público conocimiento en lo que respecta a despedido de trabajadores.